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Role overview
Published via Mainder
LA SOCIEDAD MUNICIPAL DE VIVIENDAS Y DE SERVICIOS DE SAN CRISTÓBAL DE LA LAGUNA
inicia un proceso selectivo y creación de bolsa de empleo del puesto de:
ABOGADO/A PARA EL ÁREA LABORAL
La persona seleccionada realizará las funciones esenciales de dicho puesto de trabajo, las cuales son de manera enunciativa y no limitativa, las siguientes:
Asesoramiento jurídico laboral y de seguridad social.
Negociación colectiva y relaciones laborales.
Representación legal y defensa jurídica.
Prevención de riesgos laborales.
Gestión jurídica de conflictos laborales.
Asesoramiento en despidos.
Protección de datos.
Adaptación a cambios legislativos.
Asesoramiento en materia de seguridad social.
Asistencia en la contratación.
Auditorías laborales.
Apoyo legal en temas de Igualdad y cualquier tipo de acoso.
Apoyo técnico – jurídico en la gestión de personal.
REQUISITOS
Los requisitos de participación están incluidos en las BASES DE LA CONVOCATORIA que podrá consultar AQUÍ.
INSCRIPCIONES:
El plazo de presentación de la documentación solicitada será de 10 días hábiles a partir del día siguiente a la publicación del anuncio en la página web de MUVISA (https://www.muvisa.com/index.php/la-empresa/procesos-de-seleccion). Por lo tanto, será desde las 00:00 horas del viernes 17/04/2026 hasta las 23:59 horas del jueves 30/04/2026.
IMPORTANTE:
LA DOCUMENTACIÓN ACREDITATIVA DE LOS REQUISITOS Y LOS MÉRITOS, ASÍ COMO LA SOLICITUD CONFORME AL ANEXO I DEBERÁN ENVIARSE EXCLUSIVAMENTE POR CORREO ELECTRÓNICO A LA SIGUIENTE DIRECCIÓN: seleccionmuvisa@talemtia.com
LISTADO DEFINITIVO DE ADMISIONES Y EXCLUSIONES (Fecha publicación 19/05/2026)
CONVOCATORIA A FASE DE PRUEBA DE CONOCIMIENTOS TEÓRICOS
LISTADO PROVISIONAL PUNTUACIONES FASE DE PRUEBA DE CONOCIMIENTOS TEÓRICOS
LISTADO DEFINITIVO DE PUNTUACIONES DE MÉRITOS Y CONVOCATORIA A FASE DE ENTREVISTA
NOTA ACLARATORIA CONVOCATORIA FASE DE ENTREVISTA (Fecha publicación 22/07/2026)